Warsztaty skierowane były do kadry akademickiej oraz administracyjnej UEK, a ich celem było rozwijanie kompetencji międzykulturowych oraz przygotowanie uczestników do efektywnego funkcjonowania w coraz bardziej zróżnicowanym i umiędzynarodowionym środowisku akademickim.

Główne cele warsztatów obejmowały:

1. Poznanie i zrozumienie wpływu kultury na jednostkę.
2. Poznanie i zrozumienie zjawisk zachodzących na styku kultur (w tym etnocentryzmu, stereotypów i uprzedzeń).
3. Poznanie i zrozumienie procesu adaptacji kulturowej oraz strategii akulturacji.
4. Wypracowanie sposobów radzenia sobie w fazie stresu akulturacyjnego.
5. Rozwinięcie wrażliwości na różnorodność i postawy otwartości wobec innych kultur.

Zajęcia zostały prowadzone przez doświadczone trenerki specjalizujące się w komunikacji międzykulturowej:

• Elżbieta Olczak:Psycholożka międzykulturowa. Zajmuje się prowadzeniem szkoleń, tworzeniem publikacji oraz koordynacją projektów z zakresu edukacji globalnej, antydyskryminacyjnej oraz wrażliwości na różnorodność.
• Anna Szlęk:Absolwentka Psychologii Stosunków Międzykulturowych w Szkole Wyższej Psychologii Społecznej oraz Szkoły Trenerów Biznesu i Doradców Personalnych.

„Umiejętność rozumienia i efektywnego zarządzania różnorodnością kulturową to kluczowy element rozwoju uczelni pragnących odgrywać wiodącą rolę na arenie międzynarodowej. Inwestując w kompetencje międzykulturowe kadry akademickiej i administracyjnej, wzmacniamy pozycję UEK jako nowoczesnej, otwartej i umiędzynarodowionej instytucji” – podkreślili przedstawiciele Centrum Współpracy Międzynarodowej.

Inicjatywa spotkała się z dużym zainteresowaniem, co potwierdza rosnącą świadomość znaczenia kompetencji międzykulturowych w środowisku akademickim. Centrum Współpracy Międzynarodowej konsekwentnie wspiera rozwój zawodowy kadry UEK oraz buduje kulturę otwartości i współpracy na wszystkich poziomach organizacji.

Wszyscy uczestnicy otrzymali certyfikaty potwierdzające udział w szkoleniu oraz ich zaangażowanie w rozwój kompetencji w zakresie komunikacji międzykulturowej – kluczowej umiejętności w kontekście przyszłości szkolnictwa wyższego i administracji.